O desencanto de uma vida plena

Cada dia que passa ficamos cada vez mais desesperançosos com este mundo cheio de imundice, violência e desrespeito ao nosso semelhante. Basta entrarmos nos hospitais públicos para vermos como as pessoas são tratadas, negligenciadas pelo descaso dos "doutores" que em seu juramento zelam pela integridade das pessoas. Mas sabe vivemos num mundo capitalista, onde impera o valor do dinheiro, enquanto a vida das pessoas não representam nada. Todos os dias dezenas de pessoas morrem nas filas de hospitais e postos de saúde sem o devido atendimento, no entanto, para não falar somente dos pacientes, tenho consciência de que o sistema como um todo é precário, reconheço que os médicos ganha mal, enfermeiros e atendentes além de receberem um péssimo salário, muitas vezes são agredidos e convivem com a violência. Assim, temos que refletir e ver que é um problema social, que atinge a todos. Tudo isso é causado pelo fator desigualdade de renda, falta de projetos reais que faça com o sistema funcione de forma adequada, por isso vemos tanta corrupção e a mal conduta de certos profissionais da saúde, que utilizam do ofício de curar pessoas, para ganhar dinheiro, não que eu seja contra de se ter um bom padrão de vida e poder ter dinheiro, mas primeiro devemos pensar nos seres humanos, em sua vida e bem-estar. As pessoas atualmente estão desencantadas, não acreditam que podem ter uma vida plena e saudável com este "maravilhoso" sistema de saúde que aterroriza qualquer mortal neste "nobre" país.

Gerenciando recursos materiais e humanos

Numa empresa os recursos materiais e humanos são indispensáveis para o seu desenvolvimento, no passado as teorias indicavam a terra, capital e trabalho como elementos vitais para o progresso de uma nação ou organização. Hoje os recursos humanos são a razão de qualquer empresa, ela não sobrevive sem as pessoas, principalmente aqueles que detêm o conhecimento dos processos de produção. Já os recursos materiais, que envolvem as matérias-primas e assim agregar valor a elas, transformando em um bem, seja de consumo ou não é fator mais importante da produção. Mas o que é gerenciar recursos? no que diz respeito aos recursos materiais envolve os fatores de planejamento, organização, direção, coordenação e controle das entradas e saídas, ou seja, é transformação da matéria bruta em produtos, da qual existe um processo fabril que agrega valor a produção. Administrar materiais é zelar pelo transporte, suprimento, manutenção e guarda desses materiais utilizados pela empresa. No entanto, para que isto ocorra, a empresa deve investir em pessoas capazes, que tenham responsabilidade de gerenciar estes materiais, é ai que entra os recursos humanos, que deve ser capacitado e avaliado para tal tarefa. Assim podemos dizer que esses dois recursos são parte um somatória, que deve prever o lucro, funcionando como base de uma cadeia de valor produtiva. Portanto, sem os recursos humanos e materiais não existe indústria, nem comércio e nem empregos.